ENVI
Giới thiệu People Profilers Việt Nam
Kết nối ý nghĩa khắp Đông Nam Á, từ năm 2002
Một tập đoàn nhân sự độc lập tại Đông Nam Á, xây dựng trên mối quan hệ bền lâu với khách hàng, ứng viên và chính đội ngũ chuyên viên tư vấn của chúng tôi. 5 thị trường, 9 pháp nhân được thành lập tại địa phương.
Tập đoàn nhân sự khu vực với nền tảng địa phương vững chắc
People Profilers là một tập đoàn nhân sự độc lập tại Đông Nam Á, cung cấp dịch vụ tuyển dụng, săn đầu người, EOR, tính lương và tư vấn. Thành lập tại Singapore năm 2002, hoạt động tại Việt Nam từ năm 2018 (Giấy phép dịch vụ việc làm 6208/2024/20/SLĐTBXH-VLATLĐ), chúng tôi hoạt động tại năm thị trường thông qua chín pháp nhân được thành lập tại địa phương, với đội ngũ tại chỗ ở Việt Nam, Singapore, Malaysia, Thái Lan và Indonesia.
Xây dựng mối quan hệ bền lâu
Nếu có một điều định hình nên People Profilers từ năm 2002 đến nay, tại cả năm thị trường, thì đó là: chúng tôi xây dựng những mối quan hệ lâu dài với khách hàng, với ứng viên và với chính đội ngũ chuyên viên tư vấn của mình.
Chúng tôi không hoạt động vì những giao dịch đơn lẻ. Chúng tôi hướng tới cuộc gọi bạn dành cho chúng tôi năm năm sau, khi đội ngũ của bạn đã lớn mạnh và bạn cần tuyển vị trí lãnh đạo cấp cao tiếp theo.
Hơn hai thập kỷ đồng hành nhân sự trong khu vực
Một tập đoàn nhân sự do đội ngũ dẫn dắt, có nền tảng khu vực vững chắc cùng giấy phép, pháp nhân và quan hệ đối tác để chứng minh điều đó.
tuyển dụng trong khu vực
VN · SG · MY · TH · ID
tại địa phương
trong khu vực
Câu chuyện của chúng tôi
Thành lập tập đoàn
Niềm tin rất đơn giản: tuyển dụng, nếu làm đúng cách, là một trong số ít ngành mà bán hàng có đạo đức là cách bán hàng duy nhất hiệu quả. Đó không phải là bán hàng. Đó là giúp đỡ, hỗ trợ và phục vụ khách hàng đủ tốt để họ quay lại. Năm này qua năm khác. Qua nhiều thập kỷ.
Matthew Lim đăng ký People Profilers tại Singapore dưới hình thức doanh nghiệp tư nhân vào ngày 9 tháng 9 năm 2002, với một khẩu hiệu: "Profiling the right people for every profession."
Thành lập Singapore Pte. Ltd.
People Profilers Pte. Ltd. được thành lập tại Singapore ngày 15 tháng 12 năm 2006, với Giấy phép Cơ quan Việc làm đầy đủ của MOM. Đội ngũ phát triển từ một chuyên viên tư vấn thành một tổ chức đa mảng trong 15 ngành chuyên biệt.
Hai đơn vị chuyên biệt tại Singapore
People Profilers (Executive Search) Pte. Ltd. ra đời cho các dự án tuyển dụng lãnh đạo cấp cao, giám đốc khu vực và C-suite. Song song đó, People Profilers (Services) Pte. Ltd. được thành lập để cung cấp dịch vụ EOR, tính lương thuê ngoài và cung ứng nhân sự theo hợp đồng thông qua một pháp nhân riêng.
Bắt đầu mở rộng khu vực
Văn phòng Việt Nam mở năm 2018 (People Profilers Vietnam LLC), tiếp theo là Bangkok năm 2022 (People Profilers Bangkok Recruitment Co., Ltd.). Danh mục dịch vụ mở rộng từ tuyển dụng thành một tập đoàn đầy đủ gồm Nhân tài, Người sử dụng lao động và Tư vấn: săn đầu người, EOR, cung ứng nhân lực, quản lý tính lương và tư vấn nhân sự.
Hoạt động tại Malaysia và pháp nhân được cấp phép tại Việt Nam
Tập đoàn gia nhập Malaysia với hai pháp nhân được thành lập tại địa phương, cùng đăng ký ngày 10 tháng 4 năm 2023: Agensi Pekerjaan People Profilers Malaysia Sdn. Bhd. (APPPMY), có Giấy phép Cơ quan Việc làm JTKSM loại C số 1432 cho dịch vụ tuyển dụng, săn đầu người và hỗ trợ giấy phép lao động, và People Profilers (Services) Sdn. Bhd. (PPSMY) cho dịch vụ EOR và tính lương thuê ngoài.
Tại Việt Nam, Công ty TNHH People Profilers Services Việt Nam , pháp nhân tuyển dụng và cho thuê lại lao động được cấp phép của tập đoàn, được thành lập ngày 31 tháng 10 năm 2023 và nhận Giấy phép dịch vụ việc làm 6208/2024/20/SLĐTBXH-VLATLĐ cùng Giấy phép cho thuê lại lao động 14/2024/SHCM trong năm 2024.
Gia nhập Indonesia
PT People Profilers Services được thành lập tại Jakarta ngày 19 tháng 9 năm 2025, hoàn thiện mạng lưới 5 thị trường Đông Nam Á của tập đoàn tại Singapore, Việt Nam, Thái Lan, Malaysia và Indonesia.
Năm thị trường, một đối tác nhân sự
People Profilers Vietnam thuộc một tập đoàn nhân sự Đông Nam Á hoạt động tại Singapore, Việt Nam, Thái Lan, Malaysia và Indonesia thông qua chín pháp nhân được thành lập tại địa phương. Niềm tin ban đầu vẫn giữ nguyên từ năm 2002: nhiều khách hàng đến với tập đoàn từ những năm đầu tiên vẫn đang hợp tác với chúng tôi trên khắp khu vực.
Từ "Profiling the right people for every profession" đến "Igniting Meaningful Connections," công việc vẫn như vậy: phục vụ con người và doanh nghiệp đủ tốt để họ ở lại.
Tập đoàn của chúng tôi
Việt Nam
Công ty TNHH People Profilers Việt Nam
Tư vấn nhân sự và quản lý (thành lập 2018)
Mã số doanh nghiệp 0314966034
Công ty TNHH People Profilers Services Việt Nam
Tuyển dụng, săn đầu người, cho thuê lại lao động
Mã số doanh nghiệp 0318135337 · Giấy phép dịch vụ việc làm 6208/2024/20/SLĐTBXH-VLATLĐ · Giấy phép cho thuê lại lao động 14/2024/SHCM
Singapore →
People Profilers Pte. Ltd.
Tuyển dụng, RPO, hỗ trợ giấy phép lao động, hỗ trợ chuyển việc
UEN 200618776E · Giấy phép Cơ quan Việc làm MOM 02C4944
People Profilers (Executive Search) Pte. Ltd.
Săn đầu người cấp lãnh đạo và C-suite
UEN 201009045R · Giấy phép Cơ quan Việc làm MOM 10C3804
People Profilers (Services) Pte. Ltd.
EOR, tính lương thuê ngoài, cung ứng nhân sự theo hợp đồng
UEN 201009036N
Thái Lan →
People Profilers Bangkok Recruitment Co., Ltd.
Tuyển dụng, săn đầu người, cung ứng nhân sự
Số đăng ký doanh nghiệp 0105565048191 · Giấy phép tuyển dụng น.1830/2565
Malaysia →
Agensi Pekerjaan People Profilers Malaysia Sdn. Bhd.
Tuyển dụng, săn đầu người, hỗ trợ giấy phép lao động (pháp nhân cơ quan việc làm)
SSM 202301013641 (1507563-K) · Giấy phép JTKSM loại C số 1432
People Profilers (Services) Sdn. Bhd.
EOR, tính lương thuê ngoài
SSM 202301013635 (1507557-T)
Cách chúng tôi làm việc cùng bạn
Một quy trình bốn bước nhất quán cho mọi dịch vụ và mọi thị trường.
Tìm hiểu
Chúng tôi bắt đầu bằng việc hiểu doanh nghiệp, đội ngũ, văn hóa và bài toán nhân sự bạn đang cần giải quyết, dù là tuyển lãnh đạo cấp cao, mở rộng đội ngũ khu vực, thuê ngoài tính lương hay tái cấu trúc hoạt động nhân sự.
Thiết kế
Chúng tôi xác định giải pháp phù hợp trong ba nhóm dịch vụ: Con người & Nhân tài cho tuyển dụng, săn đầu người và cung ứng nhân sự; Tính lương & Lao động cho dịch vụ người sử dụng lao động thuê ngoài, tính lương và dịch vụ dùng chung; và Tư vấn & Dịch chuyển Lao động cho tư vấn nhân sự và chuyển đổi lực lượng lao động, phù hợp với giai đoạn phát triển, ngành nghề và địa bàn của bạn.
Triển khai
Chúng tôi triển khai với đội ngũ chuyên môn phù hợp: chuyên viên tuyển dụng theo ngành cho các vị trí đặc thù, chuyên gia EOR và tính lương cho yêu cầu tuân thủ xuyên biên giới, chuyên viên tư vấn nhân sự cho các dự án chuyển đổi.
Đồng hành
Chúng tôi tiếp tục đồng hành sau khi hoàn thành: đánh giá hằng quý, cập nhật về tuân thủ, cam kết dịch vụ và hỗ trợ chủ động khi nhu cầu của bạn thay đổi.
Chuyên sâu trong 15 ngành
Từ Hàng không và Ngân hàng đến Y tế và Bán dẫn, chuyên viên tư vấn của chúng tôi đảm nhận 15 ngành chuyên biệt. Một số người chuyên sâu vào một ngành: đối thủ cạnh tranh, biến động nhân sự và nhịp độ tuyển dụng của bạn. Những người khác chuyên sâu theo vị trí trên nhiều ngành, từ giám đốc tài chính và trưởng bộ phận kinh doanh khu vực đến giám đốc kỹ thuật. Chúng tôi chọn chuyên viên tư vấn phù hợp nhất với yêu cầu của bạn, theo ngành, theo vị trí hoặc cả hai.
Xem cả 15 lĩnh vực chuyên môn →Giá trị chúng tôi theo đuổi
Bốn nguyên tắc định hình cách chúng tôi tuyển dụng, tư vấn và vận hành tại cả năm thị trường.
Mối quan hệ bền lâu
Đây là cốt lõi của chúng tôi. Nhiều mối quan hệ với khách hàng kéo dài nhiều năm, và nhiều ứng viên được tuyển quay lại với vai trò quản lý tuyển dụng, rồi trở thành khách hàng. Chúng tôi đánh giá bản thân bằng những mối quan hệ lâu dài, không phải những giao dịch đơn lẻ.
Tuân thủ là ưu tiên hàng đầu
Mỗi pháp nhân tại mỗi quốc gia đều là của chúng tôi và được thành lập tại địa phương. Chúng tôi không bao giờ hoạt động thông qua các thỏa thuận không chính thức, mô hình nhượng quyền hay bên trung gian thứ ba. Khi tuyển dụng xuyên biên giới, bạn có một đối tác duy nhất chịu trách nhiệm tại mỗi thị trường.
Tư vấn, không chỉ giao dịch
Chúng tôi tư vấn nhiều như tuyển dụng. Chuyên viên tư vấn của chúng tôi nói thẳng với khách hàng khi một yêu cầu tuyển dụng không thực tế, khi một ứng viên không phù hợp, và khi một vị trí khác có thể phù hợp hơn với ứng viên. Sự thẳng thắn đó là lý do khách hàng và ứng viên quay lại.
Phạm vi khu vực, am hiểu địa phương
People Profilers hoạt động tại năm thị trường Đông Nam Á thông qua các pháp nhân được thành lập tại địa phương. Chúng tôi có phạm vi khu vực nhưng triển khai mang tính địa phương: chuyên viên tư vấn phụ trách vị trí của bạn tại TP.HCM sống và làm việc tại TP.HCM.
Gia nhập đội ngũ
People Profilers Vietnam mang đến những phần thưởng hấp dẫn cho các thành viên xuất sắc, bao gồm các khoản thưởng và hoa hồng đáng kể. Chúng tôi cũng rất coi trọng niềm vui nơi làm việc, và tin rằng People Profilers có một văn hóa công ty thân thiện, vui vẻ!
Hãy giới thiệu về bản thân bạn
